Inkoop- en contractmanager

Functie omschrijving

Functie

Senior-adviseur Contractmanagement (36 uur per week). Je fungeert als rechterhand van de contractmanager in de voorbereiding en uitvoeringsfase van contracten en draagt bij aan inkoopstrategieën, contractvoorbereiding, prijselementen, aanbesteding en uitvoering van complexe en vernieuwende projecten.

• Vertalen van inkoopstrategieën en geldende kaders en richtlijnen naar het inkoopplan en het contract.
• Adviseren van het projectteam over prijselementen, contacteisen en contractbeheersing op basis van scope en risico’s.
• Trekkersrol bij de verdeling van werkzaamheden tussen opdrachtgever en opdrachtnemer bij toepassing van een contractportfolio en onderliggende nadere overeenkomsten.
• Adviseren over en bijdragen aan totstandkoming van nadere overeenkomsten onder een raamovereenkomst: overeenstemming over inhoud, prijsvorming en naleving van contractuele voorwaarden.
• Signaleren van risico’s en raakvlakken en adviseren voordat contracten worden afgesloten.
• Sturen op opvolging van (systeemgerichte) contractbeheersing tijdens uitvoering; in afstemming met de contractmanager aanspreken van opdrachtnemers bij niet-nakoming en zorgdragen voor besluitvorming rond contractwijzigingen.
• In eerste instantie inzet op raamcontracten in aanbesteding en voorbereiding van nadere overeenkomsten voor de vernieuwingsopgave van Maasobjecten.

Ja

• Plannen en organiseren: controle over werkzaamheden en proactieve voortgangscommunicatie.
• Overtuigingskracht: vaardigheid in ontwikkelen, uitdragen en verdedigen van adviesproducten, processen en beleid.
• Samenwerken: bijdragen aan teamresultaten.
• Voortgangscontrole: proactief monitoren van voortgang en risico's, adviseren over beheersmaatregelen en rapporteren aan de contractmanager.
• Handelen naar kernwaarden: resultaatgedreven, aanspreekbaar, dienstverlenend, integer, ondernemend, verbindend.

1. Minimaal 12 jaar aantoonbare werkervaring met het leiden en/of adviseren van teams en met inkoop- of contractmanagement binnen het werkproces aanleg en onderhoud.
2. Minimaal een afgeronde HBO-opleiding in combinatie met WO werk- en denkniveau.
3. Kennis van en aantoonbare ervaring met inkoopprocessen en de werkwijzen voor contractbeheersing (SCB).
4. Aantoonbare werkervaring met het vormgeven en/of werken met raamcontracten in de GWW-sector.
5. Minimaal 8 jaar aantoonbare ervaring met de voorbereiding en/of realisering van grote infrastructurele projecten met E&W en/of industriële automatisering werkzaamheden onder de UAV-gc-2005.
6. In het bezit van een geldig VCA-certificaat 'Veiligheid voor Operationeel Leidinggevenden VCU' (VOL-VCA). Toelichting: geldige diploma’s dragen het VCA/VCU-logo, de vermelding ‘Veiligheid voor Operationeel Leidinggevenden VCA’, de naam van het Examencentrum VCA, kandidaatnaam, geboortedatum en VCA-diplomanummer.
7. In het bezit van een GPI-certificaat of bereid dit te behalen voor aanvang van de opdracht.

• Kennis van en ervaring met het IPM-model.
• Kennis van en ervaring met relevante informatiesystemen: Hummingbird, SAP en Grip.
• Inhoudelijke basisopleiding op het gebied van inkoop en contracten (bijvoorbeeld NEVI 1 of gelijkwaardig).
• Kennis van en ervaring met risicomanagement, aanbestedingswetgeving, systems engineering en ISO-9001.
• Ervaring met de twee-fasen aanpak.

Functie eisen

Bedrijfsprofiel

BLAU Bemiddeling richt zich op de bemiddeling van professionals in het publieke domein. Wij geloven in de formule dat het zoeken naar een passende opdracht en de samenwerking tussen de professional en BLAU Bemiddeling gebaseerd moet zijn op in de basis eenvoudige en duidelijke afspraken.
Bij een match op papier stellen we gezamenlijk de documentatie op:

• Op voorhand duidelijke afspraken over tarief, afgestemd op de specifieke opdracht.
• Een opdracht niet in te vullen als zelfstandige of voorkeur voor detachering? Dan heeft BLAU Bemiddeling hier een passende oplossing voor en hanteren we de beloningsstructuur van de opdrachtgever middels de inlenersbeloning.
• Inzicht in de keten en volledige duidelijkheid in de procedure.
• Snelle betaling.
• Wij stellen je profiel op in het format voor de betreffende aanbieder. Hierbij vragen we van jou als professional verduidelijking in de eisen en wensen om zo de match op papier zo goed mogelijk aan te tonen.
• Jij als professional schrijft een motivatiebrief gericht op de opdracht.
• Wij verzorgen de aanbieding en informeren zo snel mogelijk over het vervolg in het traject.

Arbeidsvoorwaarden

• Startdatum: 01-07-26.
• Looptijd: 22 maanden.
• Locatie: Velp.
• Aantal uren: 36 uur per week.
• Contractvorm: Detachering.

Reageer direct!
De opdracht sluit 11-06-26.