Klantmanager Participatie

Functie omschrijving

Voor Gemeente Bergen op Zoom zijn wij op zoek naar een Klantmanager Participatie

Klantmanager maatschappelijke participatie (36 uur) — 2 vacatures Functieomschrijving

  • Gesprekken voeren met klanten in jouw caseload.
  • Diagnose opstellen waar nodig met behulp van een diagnosetool.
  • Activeringsplaatsen vinden en klanten motiveren om in actie te komen.
  • Activiteiten opvolgen, voortgang controleren en vervolgacties uitzetten in samenwerking met een externe partner.
  • Administratie bijhouden door acties vast te leggen in het systeem en waar nodig rapportages en aantekeningen te maken.
Wat breng je mee?
  • Opleiding: HBO werk- en denkniveau.
  • Ervaring: recente werkervaring als Klantmanager sociale activering.
  • Vaardigheden: motiverende gespreksvoering, oplossingsgericht werken.
  • Kennis: inhoudelijke kennis van de Participatiewet; kennis van Suite4Werk (Matchcare is een pré).
  • Persoonlijke eigenschappen: klantgericht, stressbestendig, overtuigingskracht, groot verantwoordelijkheidsgevoel, wendbaar, integer, proactief, punctueel en gestructureerd.
  • Overig: er wordt een recente Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) opgevraagd.
Aanbod
  • Uren: 36 uur per week.
  • Aanstelling: tijdelijk, met optie op verlenging.

Functie eisen

Eisen

  1. Uw kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO. (

Wensen

  1. De aangeboden kandidaat heeft recente kennis en ervaring als (Graag middels concrete voorbeelden duidelijk omschrijven in het CV.)
  2. De aangeboden kandidaat heeft recente kennis en ervaring in het werken met Suite4Werk en kennis van Matchcare. (Graag middels concrete voorbeelden duidelijk omschrijven in het CV.) De aangeboden kandidaat heeft recente kennis en ervaring in het werken met 1 van de 2 systemen. De aangeboden kandidaat heeft geen recente kennis en ervaring in het werken met Suite4Werk en kennis van Matchcare
  3. De aangeboden kandidaat heeft recente relevante kennis en ervaring met wet- en regelgeving op het gebied van Participatiewet. (Graag middels concrete voorbeelden duidelijk omschrijven in het CV.)
  4. De aangeboden kandidaat heeft ervaring in motiverende gespreksvoering en oplossingsgericht werken. ( oplossingsgericht werken

Competenties

  • Klantgericht
  • Stressbestendig
  • Overtuigingskracht
  • Groot verantwoordelijkheidsgevoel
  • Wendbaar
  • Integer
  • Proactief (eventueel benoemen) aantoonbaar zijn door het geven van voorbeelden

Bedrijfsprofiel

BLAU Bemiddeling richt zich op de bemiddeling van professionals in het publieke domein. Wij geloven in de formule dat het zoeken naar een passende opdracht en de samenwerking tussen de professional en BLAU Bemiddeling gebaseerd moet zijn op in de basis eenvoudige en duidelijke afspraken.
Bij een match op papier stellen we gezamenlijk de documentatie op:

  • Op voorhand duidelijke afspraken over tarief, afgestemd op de specifieke opdracht.
  • Een opdracht niet in te vullen als zelfstandige of voorkeur voor detachering? Dan heeft BLAU Bemiddeling hier een passende oplossing voor en hanteren we de beloningsstructuur van de opdrachtgever middels de inlenersbeloning.
  • Inzicht in de keten en volledige duidelijkheid in de procedure.
  • Snelle betaling.
  • Wij stellen je profiel op in het format voor de betreffende aanbieder. Hierbij vragen we van jou als professional verduidelijking in de eisen en wensen om zo de match op papier zo goed mogelijk aan te tonen.
  • Jij als professional schrijft een motivatiebrief gericht op de opdracht.
  • Wij verzorgen de aanbieding en informeren zo snel mogelijk over het vervolg in het traject.

Arbeidsvoorwaarden

  • Startdatum: 01-09-26.
  • Looptijd: 4 maanden.
  • Locatie: null.
  • Aantal uren: 36 uur per week.
  • Contractvorm: Detachering.

Reageer direct!
De opdracht sluit 06-08-26.

Solliciteren Terug naar overzicht

© 2026 www.blaubemiddeling.nl.