Platform engineer.

Functie omschrijving

Voor Ministerie van Defensie zijn wij op zoek naar een Platform engineer.

Functieomschrijving

Je ontwerpt, ontwikkelt en onderhoudt de virtualisatielaag en bijbehorende tooling om het platform en de benodigde virtuele servers te realiseren en te automatiseren. Je brengt FMN-concepten in de HGI Baseline (TITAAN) en ondersteunt platformimplementaties binnen projecten om software van design naar (deel)oplevering te brengen. Je levert minstens twee platformoplossingen op die binnen zes maanden aantoonbare voorspelbaarheid en productiviteitsverbeteringen opleveren.

Werkzaamheden
  • Ontwerpen, ontwikkelen en onderhouden van de VMware vCenter virtualisatielaag op basis van Change Requests en kwartaal PI-planning.
  • Ontwerpen, ontwikkelen en onderhouden van tooling voor geautomatiseerde inrichting van het platform, inclusief installatie van services op virtuele servers.
  • Inbrengen van Federated Mission Network (FMN) concepten in de HGI Baseline (TITAAN) voor naadloze communicatie met NATO-partners en anderen.
  • Platformondersteuning binnen missions (projecten) voor transitie van Software Design naar implementatie en (deel)oplevering.
  • Vormgeven en opleveren van minimaal twee platformoplossingen met meetbare verbeteringen binnen zes maanden.
Vereisten
  • Certificeringen: VMware Certified Professional; Microsoft Certified Solutions Expert.
  • Technische kennis: Active Directory, System Center, Exchange Server 2019.
  • e-CF profiel: Developer. Referentiegebied: B.06 Systeembouw.
  • eCF4 Lead Professional / Senior manager: omgaan met complexiteit door ontwikkelen van standaarden en architectuur; opzetten van systeemrequirements en identificeren welke requirements bij welk onderdeel horen.
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare functie binnen het gekozen e-CF profiel.
e-CF en CV-eisen

Deze opdracht is gebaseerd op het European e-Competence Framework (e-CF). Kandidaten moeten in hun cv per relevante opdracht of functie duidelijk aantonen:

  • Welke rol je vervulde
  • Welke werkzaamheden en verantwoordelijkheden daarbij hoorden
  • In welke mate deze aansluiten op de gevraagde e-CF competenties en het niveau

CV's waarin de gevraagde e-CF-competenties niet aantoonbaar terugkomen, kunnen niet volledig worden beoordeeld op geschiktheid.

Competenties en taken

Generieke beschrijving competentiegebied: Engineersoftware en/of hardwarecomponenten bouwen om te voldoen aan vereisten zoals specificaties, kosten, kwaliteit, tijd, energie-efficiëntie, informatiebeveiliging en gegevensbescherming. Systematische methode toepassen voor analyse en bouw van componenten en interfaces; systeemstructuurmodellen en gedragssimulatie; unit- en systeemtests uitvoeren.

Samenvattende opgave en missie: Ontwerpen en/of coderen conform specificaties; bouwen en implementeren van ICT-applicaties; bijdragen aan laagontwerp; code schrijven voor optimale efficiëntie, functionaliteit en gebruikerservaring.

Taken:

  • Ontwikkel engineer en integreer componenten
  • Volg richtlijnen voor gebruikerservaringen
  • Beveiliging toepassen door ontwerp; bekend met bekende beveiligingskwetsbaarheden
  • Vormdocumentatie
  • Verstrek geavanceerde, componenttechnische ondersteuning
  • Los problemen vóór en na het testen op
Aanvullende eisen
  • Bij voorkeur meer dan de minimale werkervaring binnen het gevraagde e-CF profiel.
  • Bij voorkeur ervaring met LEAN-instrumenten voor procesverbetering.
  • Bij voorkeur ervaring met het voorbereiden en faciliteren van een Kaizen om tot grondoorzaken te komen en duurzame verbetering te realiseren.
  • Bij voorkeur aantoonbare werkervaring binnen Defensie algemeen en HGI in het bijzonder.
Aanvullende informatie
  • Werkvorm: Hybride — circa 3 dagen per week op kantoor, soms meer (as needed); flexibiliteit gevraagd.

Functie eisen

Eisen

  1. Developer

Competenties

  • Cv’s waarin de gevraagde eCF-competenties niet aantoonbaar terugkomen, kunnen niet volledig worden beoordeeld op geschiktheid

Bedrijfsprofiel

BLAU Bemiddeling richt zich op de bemiddeling van professionals in het publieke domein. Wij geloven in de formule dat het zoeken naar een passende opdracht en de samenwerking tussen de professional en BLAU Bemiddeling gebaseerd moet zijn op in de basis eenvoudige en duidelijke afspraken.
Bij een match op papier stellen we gezamenlijk de documentatie op:

  • Op voorhand duidelijke afspraken over tarief, afgestemd op de specifieke opdracht.
  • Een opdracht niet in te vullen als zelfstandige of voorkeur voor detachering? Dan heeft BLAU Bemiddeling hier een passende oplossing voor en hanteren we de beloningsstructuur van de opdrachtgever middels de inlenersbeloning.
  • Inzicht in de keten en volledige duidelijkheid in de procedure.
  • Snelle betaling.
  • Wij stellen je profiel op in het format voor de betreffende aanbieder. Hierbij vragen we van jou als professional verduidelijking in de eisen en wensen om zo de match op papier zo goed mogelijk aan te tonen.
  • Jij als professional schrijft een motivatiebrief gericht op de opdracht.
  • Wij verzorgen de aanbieding en informeren zo snel mogelijk over het vervolg in het traject.

Arbeidsvoorwaarden

  • Startdatum: 01-09-26.
  • Looptijd: 12 maanden.
  • Locatie: Amersfoort.
  • Aantal uren: 32 uur per week.
  • Contractvorm: Detachering.

Reageer direct!
De opdracht sluit 09-07-26.

Solliciteren Terug naar overzicht

© 2026 www.blaubemiddeling.nl.