Programmamedewerker

Functie omschrijving

Over VNG
Wij zijn de Vereniging van Nederlandse Gemeenten. De vereniging heeft als doel om de lokale overheid te versterken, zodat gemeenten hun inwoners optimaal kunnen bedienen. Dat dragen we in ons hart en daar werken we iedere dag met veel bevlogenheid aan. 342 gemeenten bepalen onze en dus ook jouw agenda. Vaak wordt die beïnvloed door de dagelijkse actualiteit, maar altijd vanuit het belang van onze leden. We zijn een lerende organisatie, we stellen ons continu de vraag waar we staan en wat we kunnen verbeteren.

Over samenwerkingsprogramma integraal programmeren energiesysteem
Nederland staat voor grote transitieopgaven zowel in de: klimaat, groene groei, stikstof, wonen, natuur, mobiliteit en landbouwsector. Het huidige energiesysteem is niet ingericht om de groei en veranderingen in deze sectoren te faciliteren. Ze vragen om grote aanpassingen in het energiesysteem, in ruimtelijke planning, in wetgeving en beleid. En minstens zo belangrijk daarbij is de manier waarop (semi) overheden met elkaar samenwerken als partners richting het bouwen en plannen van het energiesysteem. Om het energiesysteem zo goed mogelijk de gewenste ruimtelijk-economische ontwikkeling van Nederland te laten faciliteren, is het nodig het energiesysteem te plannen en volwaardig onderdeel te maken van de ruimtelijke ordening. Hieraan werken we met integraal programmeren van het energiesysteem. Integraal programmeren is nog in ontwikkeling. Alle partijen zijn gezamenlijk al doende aan het leren. Dit vraagt om intensieve samenwerking tussen alle betrokken partijen, en om kennisdeling. Om de interbestuurlijke samenwerking van overheden en netbeheerders te ontwikkelen en versterken is er op nationaal niveau een interbestuurlijke samenwerkingsprogramma integraal programmeren van het energiesysteem (SIPE) en een Interbestuurlijk Management Overleg energiesysteem (IMO) opgericht. Onze opdrachtgevers zijn het ministerie van Klimaat en Groene groei, Infrastructuur en Waterstaat, Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties, Vereniging Nederlandse Gemeenten, Interprovinciaal Overleg en Netbeheer Nederland. 

Omschrijving van de opdracht 

De programmamedewerker draagt samen met het programmateam vanuit de opdrachtgevers bij aan de uitvoering van de werkzaamheden in het eerder vastgestelde werkplan 2024 (dit werkplan zal als uitgangspunt dienen voor het werkplan 2025 die di najaar wordt vastgesteld). Als programmamedewerker ben je verantwoordelijk voor de opzet en uitvoering van de communicatiestrategie en diverse communicatie gerichte acties zoals het bijhouden van onze website en informatiekanalen, organisatie en deelname aan een communicatienetwerk vanuit onze opdrachtgevers en organisatie van events. Daarnaast neem je in afstemming met het team verantwoordelijkheid om losse producten op processen op te pakken. Samen met de programmasecretaris en programmamanager ben je verantwoordelijk voor het goed functioneren van het team en het samenwerkingsprogramma.

Werkzaamheden en verantwoordelijkheden
Voor de projectmedewerker betekent dit:
1. Je organiseert en voert gesprekken met onze opdrachtgevers en partners in de praktijk zoals gemeenten, provincies, netbeheerders, ondernemers of NAL en RES-regio’s.
2. Je werkt mee aan de leer en ontwikkelactiviteiten van het samenwerkingsprogramma. Je vindt het leuk even met praktijk mee te draaien en lessen die je daaruit haalt te vertalen naar anderen. Je werkt daarbij intensief met de opdrachtgevers van het samenwerkingsprogramma
3. Je plant en verzorgt de voorbereiding en de verwerking van de verschillende overleggen en vergaderingen van het team en de subwerkgroepen. Je vindt het leuk om vergaderingen of grotere bijeenkomsten mee te helpen organiseren.
4. Je bent een schakel tussen het team en communicatiemedewerkers van opdrachtgevers. Je kan daarbij terugvallen op een senior communicatiemedewerker.
5. Je werkt mee aan informatieproducten zoals goede voorbeelden uit de praktijk, handreikingen of andere producten.

Functie eisen

Eisen:

1. Minimaal afgeronde hbo-opleiding in communicatiewetenschap of bestuurskunde.
2. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de energietransitie in de rol van projectbegeleider/ adviseur, waarvan Minimaal 6 maanden werkervaring bij of in opdracht van (een) gemeente(n).
3. Werkervaring met het opzetten en uitvoeren van communicatiestrategieën en activiteiten binnen de energietransitie.
4. Werkervaring op het gebied van stakeholdermanagement- en coördinatie binnen de energietransitie, zoals het energiesysteem.
5. Werkervaring in het organiseren van events binnen de energietransitie.

Wensen:

1. Werkervaring in de energietransitie in de rol van projectbegeleider.
2. Werkervaring in communicatie en projectmanagement in de energietransitie rol.
3. Kandidaat heeft aantoonbare werknetwerk met: gemeenten, provincies, netbeheerders, ondernemers of NAL en RESregio’s.

Competenties:

• Verbindende persoonlijkheid die gemakkelijk kan schakelen met verschillende partijen en op verschillende niveaus.
• Bewezen kennis van project/programmamanagement in de energietransitie en grote affiniteit ambtelijke en bestuurlijke processen. Goede gesprekspartner op verschillende niveaus.
• Doel- en resultaatgericht en plezier in het werken met mensen uit organisaties van verschillende achtergronden, met oog voor de belangen van alle stakeholders.
• Analytisch sterk, houdt overzicht, stelt prioriteiten, is daadkrachtig en weet van doorpakken.
• Heeft snel overzicht in complexe omgevingen, onafhankelijkheid en integriteit gaan samen met een sterk verbindend- en doorzettingsvermogen.
• Een energieke en inspirerende persoonlijkheid, die samenwerking kan organiseren, mensen enthousiast kan maken om nieuwe werkwijzen te waarderen en in beweging brengt.
• Heeft overtuigingskracht, is communicatief sterk, schrijft makkelijk en houdt daarbij rekening met de diverse belanghebbenden

Bedrijfsprofiel

BLAU Bemiddeling richt zich op de bemiddeling van professionals in het publieke domein. Wij geloven in de formule dat het zoeken naar een passende opdracht en de samenwerking tussen de professional en BLAU Bemiddeling gebaseerd moet zijn op in de basis eenvoudige en duidelijke afspraken. 
Bij een match op papier stellen we gezamenlijk de documentatie op:

• Op voorhand duidelijke afspraken over tarief, afgestemd op de specifieke opdracht.
• Een opdracht niet in te vullen als zelfstandige of voorkeur voor detachering? Dan heeft BLAU Bemiddeling hier een passende oplossing voor en hanteren we de beloningsstructuur van de opdrachtgever middels de inlenersbeloning.
• Inzicht in de keten en volledige duidelijkheid in de procedure.
• Snelle betaling.
• Wij stellen je profiel op in het format voor de betreffende aanbieder. Hierbij vragen we van jou als professional verduidelijking in de eisen en wensen om zo de match op papier zo goed mogelijk aan te tonen.
• Jij als professional schrijft een motivatiebrief gericht op de opdracht.
• Wij verzorgen de aanbieding en informeren zo snel mogelijk over het vervolg in het traject.

Arbeidsvoorwaarden

• Startdatum: 01-01-2025​​​​​​
• Looptijd: 8 maanden
• Locatie: Den Haag
• Aantal uren: 32 - 36 uur
• Contractvorm: Detachering / Freelance

Reageer direct!
De opdracht sluit 27-11-2024.