Projectleider Weerbaarheid

Functie omschrijving

Voor Gemeente Rheden zijn wij op zoek naar een Projectleider Weerbaarheid

Functie: Projectleider Weerbare Samenleving

Als projectleider werk je op het snijvlak van veiligheid, sociaal- en ruimtelijk domein; tussen beleid en uitvoering. Je vormt, versterkt en borgt ontwikkeling van weerbaarheid en veerkracht binnen de organisatie en het lokale netwerk.

Taken Projectontwikkeling & Regie
  • Vertalen van de strategische doelen in het programmaplan "weerbaarheid en veerkrachtig Rheden" naar uitvoerbare projecten en prioriteiten
  • Vertalen van de voortgang, resultaten en samenhang tussen projecten
  • Pakt de bestuurlijke afstemming op, adviseert en coördineert de besluitvorming waar nodig
Samenwerking & netwerk
  • Organiseert effectieve samenwerking met interne afdelingen, de veiligheidsregio, maatschappelijke organisaties, vitale partners en inwonersinitiatieven
  • Fungeert als verbindende schakel tussen bestuur, organisatie en samenleving
Projecten
  • Begeleidt netwerk- en bewustwordingsinitiatieven in de dorpen en wijken om samenredzaamheid te bevorderen
  • Richt noodsteunpunten op en test scenario's zoals stroomuitval
  • Versterkt de interne continuïteit (digitale, organisatorische en fysieke weerbaarheid)

Functie eisen

Eisen

  1. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de rol van projectleider binnen het sociaal domein
  2. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen het sociaal domein van een gemeente
  3. Aantoonbare werkervaring met het vertalen van strategische doelen naar uitvoerbare projecten en prioriteiten
  4. De kandidaat voegt een persoonlijke motivatie toe, waarin wordt ingegaan op geschiktheid voor de opdracht, relevante werkervaring en motivatie voor deze opdracht. De motivatie is door de kandidaat zelf geschreven en wordt samen met het cv als één document aangeleverd

Wensen

  1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
  2. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met bestuurlijke afstemming en advisering
  3. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen het sociaal domein van een gemeente
  4. Aantoonbare werkervaring in de rol van projectleider binnen het sociaal domein

Competenties

  • Bestuurlijke sensitiviteit
  • Het vermogen om met verschillende bevolkingslagen om te gaan en de spreektaal hierop aan te passen
  • Goed kunnen luisteren
  • Interesse uitstralen
  • Een verbinder
  • Analyserend vermogen

Bedrijfsprofiel

BLAU Bemiddeling richt zich op de bemiddeling van professionals in het publieke domein. Wij geloven in de formule dat het zoeken naar een passende opdracht en de samenwerking tussen de professional en BLAU Bemiddeling gebaseerd moet zijn op in de basis eenvoudige en duidelijke afspraken.
Bij een match op papier stellen we gezamenlijk de documentatie op:

  • Op voorhand duidelijke afspraken over tarief, afgestemd op de specifieke opdracht.
  • Een opdracht niet in te vullen als zelfstandige of voorkeur voor detachering? Dan heeft BLAU Bemiddeling hier een passende oplossing voor en hanteren we de beloningsstructuur van de opdrachtgever middels de inlenersbeloning.
  • Inzicht in de keten en volledige duidelijkheid in de procedure.
  • Snelle betaling.
  • Wij stellen je profiel op in het format voor de betreffende aanbieder. Hierbij vragen we van jou als professional verduidelijking in de eisen en wensen om zo de match op papier zo goed mogelijk aan te tonen.
  • Jij als professional schrijft een motivatiebrief gericht op de opdracht.
  • Wij verzorgen de aanbieding en informeren zo snel mogelijk over het vervolg in het traject.

Arbeidsvoorwaarden

  • Startdatum: 01-09-26.
  • Looptijd: 4 maanden.
  • Locatie: De Steeg.
  • Aantal uren: 36 uur per week.
  • Contractvorm: Detachering.

Reageer direct!
De opdracht sluit 05-08-26.

Solliciteren Terug naar overzicht

© 2026 www.blaubemiddeling.nl.