Projectmanager Informatie Gestuurde Veiligheid (IGV)

Functie omschrijving

Opdrachtomschrijving
Doel van de offertevraag
Veiligheidsregio Brabant-Noord heeft een platform ingericht waar informatie en partners bij elkaar komen. Dit platform heet het Veiligheid Informatie Knooppunt (VIK). Met de inrichting van dit VIK wordt de informatiepositie van al onze crisis- en ketenpartners verbeterd. Dit stelt ons in staat om operationeel (24/7) gerichte maatregelen te nemen tijdens acute dreigingen en incidenten. En strategisch op de lange termijn de juiste beleidskeuzes te maken.

De afgelopen jaren heeft de focus gelegen op de inrichting van de operationele (24/7) variant van het VIK. De komende jaren gaan we naast de doorontwikkeling van de operationele variant ook aan de gang met de strategische variant.

Gevraagd profiel
De Veiligheidsregio Brabant-Noord heeft als doel eind 2026 een strategisch informatie knooppunt (als onderdeel van het VIK) in werking te hebben. Vanuit de verbeterde informatiepositie zijn de Veiligheidsregio en crisis- en ketenpartners in staat gerichtere lange termijn keuzes te maken. Wij zijn op zoek naar een projectmanager die voor ons het proces begeleidt tot het komen van een strategisch risicobeeld (het dynamiseren van het huidige regionale risicoprofiel). Hierbij hoort ook een procesbeschrijving (aansluitend op de bestaande werkwijzen) waarmee het strategische risicobeeld actueel gehouden kan worden.

De projectmanager komt te werken in de sector Crisisbeheersing en Rampenbestrijding (C&R), binnen het domein ‘Informatie Gestuurde Veiligheid’ (IGV). Dit domein draagt bij aan het kennen en herkennen van veiligheidsrisico’s. We signaleren risico’s vroegtijdig en zorgen ervoor dat we deze betere kunnen beperken of beheersen.

Aanvullende informatie
Gezien het feit dat deze inhuuropdracht een functie betreft die is ingebed in onze organisatie, leent deze opdracht zich niet voor de inhuur van een zzp'er (met inachtneming de aanstaande wijzigingen per 1 jan 2025 van de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties, ofwel Wet DBA).

Kandidaat omschrijving
Beschrijving werkzaamheden:

• Opstellen en uitvoeren projectplan vorming Strategisch Risicobeeld inclusief procesbeschrijving.
• Voorbereiden, uitvoeren en verwerken van workshops met relevante crisis- en ketenpartners waarin inhoud voor beeldvorming wordt opgehaald.
• Begeleiden van de ontwikkeling (mogelijk samen met een marktpartij) van de tool strategisch risicobeeld.
• Begeleiden van de ontwikkeling van een procesbeschrijving om het strategisch risicobeeld actueel te houden.
• Opbouwen en onderhouden van relevante netwerken.

Functie eisen

Eisen:

1. Kandidaat beschikt over aantoonbaar WO werk- en denkniveau en kan dit aantonen d.m.v. een diploma.
2. Kandidaat beschikt over minimaal 2 jaar werkervaring als projectmanager op het vakgebied crisisbeheersing binnen één en bij voorkeur meerdere Veiligheidsregio’s in de laatste 5 jaar.

Wensen:

• Kandidaat beschikt over aantoonbare kennis van verschillende projectmanagement methodieken.
• Kandidaat beschikt over kennis van het Microsoft Platform en Azure AD.
• Kandidaat beschikt over ervaring in het ontwikkelen van software tools.

Competenties:

• Technisch sterk
• Resultaatgerichtheid 
• Systematisch werken / denken (analytisch) 
• Motiveren van anderen
• Samenwerken met diverse mensen/stakeholders van verschillende niveaus
• Omgaan met weerstanden en tegenstrijdige belangen
• Stressbestendig

Bedrijfsprofiel

BLAU Bemiddeling richt zich op de bemiddeling van professionals in het publieke domein. Wij geloven in de formule dat het zoeken naar een passende opdracht en de samenwerking tussen de professional en BLAU Bemiddeling gebaseerd moet zijn op in de basis eenvoudige en duidelijke afspraken. 
Bij een match op papier stellen we gezamenlijk de documentatie op:

• Op voorhand duidelijke afspraken over tarief, afgestemd op de specifieke opdracht.
• Een opdracht niet in te vullen als zelfstandige of voorkeur voor detachering? Dan heeft BLAU Bemiddeling hier een passende oplossing voor en hanteren we de beloningsstructuur van de opdrachtgever middels de inlenersbeloning.
• Inzicht in de keten en volledige duidelijkheid in de procedure.
• Snelle betaling.
• Wij stellen je profiel op in het format voor de betreffende aanbieder. Hierbij vragen we van jou als professional verduidelijking in de eisen en wensen om zo de match op papier zo goed mogelijk aan te tonen.
• Jij als professional schrijft een motivatiebrief gericht op de opdracht.
• Wij verzorgen de aanbieding en informeren zo snel mogelijk over het vervolg in het traject.

Arbeidsvoorwaarden

• Startdatum: 01-01-2025​​​​​​
• Looptijd: 12 maanden
• Locatie:  's-Hertogenbosch  
• Aantal uren: 20 uur 
• Contractvorm: Detachering / Freelance

Reageer direct!
De opdracht sluit 01-12-2024.