Senior adviseur zorg & veiligheid

Functie omschrijving

Senior adviseur Zorg en Veiligheid Functieoverzicht

• Je verbindt en ondersteunt teams op casuïstiek-, beleids- en bestuurlijk niveau en bewaakt de samenhang van de transformatieopgave binnen zorg en veiligheid.
• Je geeft leiding aan twee projecten op het snijvlak van zorg en veiligheid (doorontwikkeling Wijk-GGZ en analyse van complexe casuïstiek).

• Bewaken van de samenhang van de totale transformatieopgave sociaal domein; overzien van het geheel en borgen van zorg en veiligheid binnen organisatiebrede keuzes.
• Adviseren over het oppakken van trends en ontwikkelingen binnen de organisatie en op regionaal en landelijk niveau; creëren van beleid n.a.v. deze trends en dit beleggen bij beleidsadviseurs, management of directie waar mogelijk.
• Geven van bestuurlijk advies aan portefeuillehouder(s) over bestuurlijk gevoelige casuïstiek en positie in lokale, regionale of landelijke overlegvormen.
• Sparringpartner zijn voor medewerkers (o.a. veiligheidsteam, adviseurs openbare orde en veiligheid, Wijk-GGZ’ers) en samenwerken met de beleidsmedewerker zorg en veiligheid.
• Leiding geven aan de twee projecten: regie voeren, aanjagen en ondersteunen van kernteams, afspraken maken over voortgang, evaluatie, communicatie, monitoring en borging.
• Voorbereiden, plannen en voorzitten van projectteams (stuurgroepen) en adviseren van programmateam, management en opdrachtgever.
• Organiseren van netwerkbijeenkomsten en zorgdragen dat relevante zaken landen in de handreiking van het AVE-model.

• Minimaal HBO werk- en denkniveau.
• Ervaring in zowel het sociale domein als het domein van openbare orde en veiligheid.
• Recente werkervaring bij een gemeente; bij voorkeur ervaring in de regio.
• Vermogen om te verbinden op uitvoerend, beleids- en strategisch niveau; sparringspartner voor collega’s op inhoud en proces.
• Sterk in bestuurlijke advisering bij complexe casuïstiek.
• In staat regie te nemen bij casuïstiek en dit te beleggen bij de juiste personen of teams.
• Kunnen signaleren van trends en ontwikkelingen en deze vertalen naar concrete handelingsperspectieven voor collega’s.
• Persoonlijkheid: verbindend, besluitvaardig, integer, beschikt over helikopterview, communicatief vaardig, legt makkelijk contact en kan mensen enthousiasmeren en in beweging brengen.

Functie eisen

Bedrijfsprofiel

BLAU Bemiddeling richt zich op de bemiddeling van professionals in het publieke domein. Wij geloven in de formule dat het zoeken naar een passende opdracht en de samenwerking tussen de professional en BLAU Bemiddeling gebaseerd moet zijn op in de basis eenvoudige en duidelijke afspraken.
Bij een match op papier stellen we gezamenlijk de documentatie op:

• Op voorhand duidelijke afspraken over tarief, afgestemd op de specifieke opdracht.
• Een opdracht niet in te vullen als zelfstandige of voorkeur voor detachering? Dan heeft BLAU Bemiddeling hier een passende oplossing voor en hanteren we de beloningsstructuur van de opdrachtgever middels de inlenersbeloning.
• Inzicht in de keten en volledige duidelijkheid in de procedure.
• Snelle betaling.
• Wij stellen je profiel op in het format voor de betreffende aanbieder. Hierbij vragen we van jou als professional verduidelijking in de eisen en wensen om zo de match op papier zo goed mogelijk aan te tonen.
• Jij als professional schrijft een motivatiebrief gericht op de opdracht.
• Wij verzorgen de aanbieding en informeren zo snel mogelijk over het vervolg in het traject.

Arbeidsvoorwaarden

• Startdatum: 06-07-26.
• Looptijd: 6 maanden.
• Locatie: Waalwijk.
• Aantal uren: 32 uur per week.
• Contractvorm: Freelance.

Reageer direct!
De opdracht sluit 21-06-26.