Senior organisatieadviseur Datagedreven werken

Functie omschrijving

Voor Gemeente Rijssen-Holten zijn wij op zoek naar een Senior organisatieadviseur Datagedreven werken

Functie

Als onafhankelijke externe adviseur analyseer je de huidige situatie en geef je samen met management en medewerkers richting aan de verdere ontwikkeling naar een datagedreven organisatie.

Taken en activiteiten
  • Uitvoeren van een organisatiebrede volwassenheidsmeting op het gebied van datagedreven werken
  • Voeren van interviews en begeleiden van interactieve werksessies
  • Analyseren van bestaande initiatieven en de huidige organisatie
  • Ontwikkelen van een gedragen visie op datagedreven werken
  • Beschrijven van gewenste governance, rollen en verantwoordelijkheden op hoofdlijnen
  • Opleveren van een eindrapport met bevindingen, ontwikkelrichtingen en aanbevelingen
Op te leveren resultaten
  • Een vastgestelde visie op datagedreven werken
  • Een volwassenheidsmeting inclusief rapportage
  • Inzicht in de huidige situatie, de gewenste ambitie en ontwikkelopgaven
Afbakening

Belangrijk: De implementatie van de aanbevelingen maakt geen onderdeel uit van deze opdracht.

Functie eisen

Eisen

  1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo niveau
  2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als senior organisatieadviseur, consultant of programmabegeleider op het gebied van datagedreven werken, informatievoorziening of digitale transformatie
  3. Minimaal 3 vergelijkbare opdrachten uitgevoerd binnen een gemeentelijke of andere publieke organisatie in de afgelopen 5 jaar
  4. Het plan van aanpak bevat de voorgestelde aanpak en fasering
  5. Het plan van aanpak beschrijft de wijze waarop de volwassenheidsmeting wordt uitgevoerd
  6. Het plan van aanpak beschrijft de wijze waarop draagvlak binnen de organisatie wordt gecreƫerd
  7. Het plan van aanpak beschrijft de op te leveren producten en planning
  8. Het plan van aanpak beschrijft de inzet van de voorgestelde adviseur(s)

Wensen

  1. Aantoonbare werkervaring met vergelijkbare opdrachten binnen gemeenten
  2. Aantoonbare werkervaring met organisatieontwikkeling, governance en verandersmanagement
  3. Aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van volwassenheidsmetingen
  4. Aantoonbare werkervaring met het ontwikkelen van een organisatiebrede visie en/of strategie

Competenties

  • Analytisch vermogen
  • Organisatiesensitiviteit
  • Strategisch inzicht
  • Adviesvaardigheden
  • Overtuigingskracht
  • Resultaatgericht
  • Verbindend vermogen
  • Communicatief sterk
  • Zelfstandig
  • Samenwerken
  • Plannen en organiseren

Bedrijfsprofiel

BLAU Bemiddeling richt zich op de bemiddeling van professionals in het publieke domein. Wij geloven in de formule dat het zoeken naar een passende opdracht en de samenwerking tussen de professional en BLAU Bemiddeling gebaseerd moet zijn op in de basis eenvoudige en duidelijke afspraken.
Bij een match op papier stellen we gezamenlijk de documentatie op:

  • Op voorhand duidelijke afspraken over tarief, afgestemd op de specifieke opdracht.
  • Een opdracht niet in te vullen als zelfstandige of voorkeur voor detachering? Dan heeft BLAU Bemiddeling hier een passende oplossing voor en hanteren we de beloningsstructuur van de opdrachtgever middels de inlenersbeloning.
  • Inzicht in de keten en volledige duidelijkheid in de procedure.
  • Snelle betaling.
  • Wij stellen je profiel op in het format voor de betreffende aanbieder. Hierbij vragen we van jou als professional verduidelijking in de eisen en wensen om zo de match op papier zo goed mogelijk aan te tonen.
  • Jij als professional schrijft een motivatiebrief gericht op de opdracht.
  • Wij verzorgen de aanbieding en informeren zo snel mogelijk over het vervolg in het traject.

Arbeidsvoorwaarden

  • Startdatum: zo spoedig mogelijk.
  • Looptijd: 4 maanden.
  • Locatie: Rijssen-Holten.
  • Aantal uren: 16 uur per week.
  • Contractvorm: In overleg.

Reageer direct!
De opdracht sluit 05-08-26.

Solliciteren Terug naar overzicht

© 2026 www.blaubemiddeling.nl.