Solution architect.

Functie omschrijving

Voor Stichting Slachtofferhulp Nederland (SHN) zijn wij op zoek naar een Solution architect.

Opdrachtomschrijving

Als Solution Architect ben jij verantwoordelijk voor de stabiliteit en veiligheid van de IT-architectuur. Je ontwerpt veilige, schaalbare en doelmatige technische oplossingen om de ICT-dienstverlening voor medewerkers en cliënten van de organisatie te waarborgen en continu te verbeteren. Je stelt concreet realiseerbare technical solution designs op in lijn met bestaande domeinarchitecturen en de Enterprise Architectuur, stelt technische architectuurrichtlijnen op en neemt deel aan projecten om de kwaliteit van het opgeleverde product te bewaken.

Taken en belangrijkste activiteiten

Ontwerpen van oplossingen

  • Je adviseert de Programma Directeur en het Hoofd Informatie Voorziening.
  • Je adviseert passende technische opties voor het ontwerpen van oplossingen, met oog voor kosten en kwaliteit.
  • Je stelt Project Start Architecturen (PSA's) op en werkt de beoogde technische oplossing uit tot realisatieniveau voor projecten of partners/leveranciers.
  • Je stelt high-level designs voor gewenste oplossingen op.
  • Je bewaakt de correcte implementatie van technische oplossingen en ziet erop toe dat deze voldoen aan de behoeften van de organisatie.

Innoveren

  • Je volgt ontwikkelingen in de markt en toetst deze op toepasbaarheid binnen de organisatie.
  • Je bedenkt creatieve oplossingen voor nieuwe concepten, ideeën, producten of diensten en speelt in op (toekomstige) behoeften van de organisatie.

Regievoeren op operationele processen

  • Binnen het domein netwerk behoud je overzicht en inzicht in operationele processen.
  • Samen met strategische partners zorg je ervoor dat operationele ICT-processen optimaal presteren.
  • Je vervult een inhoudelijk leidende en adviserende rol in overleggen en afstemming met deze partners en met ketenpartners.
Achtergrond opdracht
  • Het betreft een interim-invulling binnen diverse projecten.
  • Op tactisch en strategisch vlak schakel je met de Programmadirecteur, het Hoofd Informatie Voorziening en de Enterprise Architect; operationeel met IV-medewerkers, security, datateam, privacy en FG.
Eisen
  • Aantoonbare kennis van gangbare kwaliteitskaders, frameworks en modelleertechnieken op het gebied van ICT-architecturen, zoals DYA, SOA, TOGAF en/of ArchiMate.
  • Sterk in het omzetten van ideeën naar beleid; kennis van changeprocessen (ITIL) en projectmatige aanpak (PRINCE2).
  • HBO ICT-opleiding en/of werk- en denkniveau, aangevuld met specifieke vakopleidingen op het gebied van infrastructuur, applicatie-integratie en cloudarchitecturen (ongeveer 5 jaar ervaring genoemd).
Wensen
  • Vermogen te schakelen tussen abstractieniveaus om zowel met Enterprise Architecten als businessvertegenwoordigers goed te kunnen communiceren.
  • Kennis van stakeholdermanagement, regievoering over leveranciers en relatiemanagement.
Competenties
  • Visie
  • Creatief
  • Pragmatisch
  • Analytisch
  • Resultaatgericht
  • Goed in het onderhouden en opbouwen van relaties (meenemen van een relatie- en IT-netwerk is een pre)
  • Goed in het borgen van veranderingen in de organisatie

Functie eisen

Eisen

  1. Aantoonbare kennis van gangbare kwaliteitskaders, frameworks en modeleringstechnieken op het tools, modellen, etc.) gebied van ICT architecturen: oa DYA, SOA, TOGAF, en/of ArchiMate
  2. Sterk in omzetten van ideeen naar beleid Kennis van changeprocessen (ITIL) en projectmatige aanpak (PRINCE2)
  3. HBO ICT opleiding en/of werk- en denkniveau aangevuld met specifieke vakopleidingen op het gebied van onder andere infrastructuur- (5 jaar) applicatie integratie en cloud architecturen

Wensen

  1. Het vermogen te schakelen tussen abstractieniveaus om voor zowel Enterprise Architecten als Business vertegenwoordigers als goede gesprekspartner te fungeren
  2. Kennis van stakeholder management, regievoering over leveranciers en relatie management

Competenties

  • Visie
  • Creatief
  • Pragmatisch
  • Analytisch
  • Resultaatgericht
  • Goed in het onderhouden en opbouwen van relaties (meenemen relatie netwerk in IT wereld is een pre)
  • Goed in borgen van veranderingen in de organisatie

Bedrijfsprofiel

BLAU Bemiddeling richt zich op de bemiddeling van professionals in het publieke domein. Wij geloven in de formule dat het zoeken naar een passende opdracht en de samenwerking tussen de professional en BLAU Bemiddeling gebaseerd moet zijn op in de basis eenvoudige en duidelijke afspraken.
Bij een match op papier stellen we gezamenlijk de documentatie op:

  • Op voorhand duidelijke afspraken over tarief, afgestemd op de specifieke opdracht.
  • Een opdracht niet in te vullen als zelfstandige of voorkeur voor detachering? Dan heeft BLAU Bemiddeling hier een passende oplossing voor en hanteren we de beloningsstructuur van de opdrachtgever middels de inlenersbeloning.
  • Inzicht in de keten en volledige duidelijkheid in de procedure.
  • Snelle betaling.
  • Wij stellen je profiel op in het format voor de betreffende aanbieder. Hierbij vragen we van jou als professional verduidelijking in de eisen en wensen om zo de match op papier zo goed mogelijk aan te tonen.
  • Jij als professional schrijft een motivatiebrief gericht op de opdracht.
  • Wij verzorgen de aanbieding en informeren zo snel mogelijk over het vervolg in het traject.

Arbeidsvoorwaarden

  • Startdatum: 31-07-26.
  • Looptijd: 6 maanden.
  • Locatie: Utrecht.
  • Aantal uren: 36 uur per week.
  • Contractvorm: Detachering.

Reageer direct!
De opdracht sluit 18-06-26.

Solliciteren Terug naar overzicht

© 2026 www.blaubemiddeling.nl.